保育士のバックレは危険…すぐに退職したい場合どうする?

保育士の悩み

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保育士は大変な仕事で、もうストレス限界の人もたくさんいますよね…

そのため、保育園をバックレたい…と思う保育士も多いことでしょう。

でも、バックレると後々もっと面倒なので、おすすめは出来ません…

バックレて、家に園長が押し寄せる、なんてこともありますから。

そこで今回は「バックレがダメならどうすればいいの!?」という人の解決方法を紹介します。

 

でもやっぱり、すぐにでも退職したい!という人は、まず転職エージェントに相談してみましょう。

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保育園をバックレしない方が良い理由【次の転職も不利】

寝込む保育士

保育園をバックレて「今すぐに辞めたい」と思う気持ちは、誰でも持ったことがあるかもしれませんね。

しかし、バックレることにより、後々めんどうになります。

その理由は…

①保育園から何度も電話がくる
②園長や主任が自宅に来る
③捜索願いが出される
④保育園側とトラブルになる
⑤転職にも不利になる

①保育園から何度も電話がくる

仕事をバックレると、まず何度も保育園から電話がきます。

怖くて電話に出たくないかもしれませんが、職場の先生たちは心配だし、困るしで、電話してきます。

・通勤中で事故にあったのでは?
・病気で倒れているのでは?
・連絡なしでの休みは困る!

②園長や主任が自宅に来る

電話で連絡が取れないと、園長や主任が自宅にきます。

実家暮らしの人は、実家に園長が来るので、厄介になります。

この時点で、事情を説明し謝罪をすれば、穏便にすませることもできるかもしれません。

でも、やっかいですよね…

③捜索願いが出される

電話も無視、家に訪問が来ても無視をしていると、両親に連絡が入ります。

それでも所在が分からなければ、警察に捜索願いが出される可能性が高まります。

ここまで騒ぎになると、収集がつかなくなります。

④保育園側とトラブルになる

仕事をバックレた状態が2週間続くと「会社は懲戒解雇処分」をすることができます。

そうなると、本来もらえるはずの退職金が出なくなり、有給も無効になります。

また、無断欠勤あつかいで損害賠償請求をされる可能性もあり、もし訴えられたら必ず負けます。

ただ実際に、裁判をする費用もかかるので、訴えるケースは少ないですが、そういう可能性もあるということですね。

⑤転職にも不利になる

バックレて辞めると、転職に悪影響が出ることがあります。

基本的に、バックレが原因で懲戒解雇になった場合、自己申告しなければ、転職先にバレません。

しかし、転職先から離職票の提出を求められるケースがあり、離職票には退職理由が懲戒解雇である旨の記載があるのです。

そこで懲戒解雇がバレると、内定取り消しになります。

また、離職票が無いと失業保険も受給できないので、やはりバックレはおすすめ出来ないです。

関連記事:保育士が仕事をズル休みしたい時に使える理由&ダメな行動

 

もし仕事をバックレてしまった時の対応方法

悲しげな女性

バックレるのは良くないと分かっていても、身体がいうことをきかず、バックレてしまった…

そんな時、どう対応したらよいのか、見ていきましょう。

①まずは保育園に連絡して謝罪
②まだ保育園で働きたい時は?
③もう退職したい時は?【退職代行も検討】

①まずは保育園に連絡して謝罪

まずは保育園に連絡して謝罪しましょう。

そのまま保育園を退職したくても、まだ保育園で働く希望があってもです。

ほとんどの場合、保育園の人は心配してくれますから「ご迷惑をおかけして、申し訳ありませんでした」と伝えます。

バックレてしまった理由を聞かれたら、正直に理由を話しても良いでしょう。

「〇〇先生との関係で精神的に追い詰められている」
「〇〇主任の威圧的な言動が、どうしても怖い」

②まだ保育園で働きたい時は?

バックレを謝ったあと、まだあなたが保育園で働きたいなら、園長との話し合いが必要ですよね。

あなたが出社したくない真実の原因を話し、解決策を話し合いましょう。

そうしないと、また同じことがくり返されます。

ただ…バックレしたいほどの保育園なら、続けて働くことは危険かもしれませんね。

根本的に、今の保育園は、あなたに合ってない可能性が高いです。

③もう退職したい時は?【退職代行も検討】

バックレを謝罪したのち、そのまま退職したい場合です。

こちらのバックレに至った理由を話し、そのまま退職したいことを伝えましょう。

園長から引き止めにあうかもしれません。

すんなり退職を認められるかもしれません。

いずれにしても、園長との話し合いなので、気持ちは強くもって対応しましょう。

 

しかし、どうしても話しがまとまらない場合は、退職代行サービスという選択肢もあります。

約3万円ほどの費用はかかりますが、直接園長と話さず退職ができます。

公式サイト:退職代行ガーディアン

 

関連記事:【後悔しない?】保育士が突然辞める前に考えておくべきこと

 

バックレたい気持ちが消えない保育士は…?

実際にバックレする勇気がなくても、「バックレたい」という気持ちがある人も多いでしょう。

ここでは、「バックレたい」という気持ちが続く人の対応策を見ていきます。

①いったん冷静になる
②転職を前提に求人をみる
③退職を決めた場合、意思を強く持つ

①いったん冷静になる

『もう限界、バックレたい…』と思う時は、メンタル的に追いこまれています。

追い込まれると、後先を考えず行動するので、バックレを起こしやすくなります。

そのため、まずは冷静になるために、以下のことをためしてみましょう。

✔信頼できる人に話しを聞いてもらう
✔悩みに関するネット検索
✔たくさん寝て疲れを取る
✔有給を申請する

いったん落ち着いたあと、冷静に判断することが大切ですよ。

②転職を前提に求人を見る

でも…いったん「バックレたい」と思った保育園で、そのままガマンして働くのは難しでしょう。

少し環境が改善されたところで、また同じ問題は繰り返されます。

そして無理を重ねれば、またメンタルダウンしてしまいます。

 

そのため、状況を変えるには、あなたに合った保育園で働くことが大切です。

自分に合った保育園で働くことができれば、あなたの心は、必ず回復しますよ。

まずは、あなたに合った求人を見つけるところから始めてみましょう。

自分のお気に入り求人をストックしておくだけで、心に余裕が持てますよ。

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③退職を決めた場合、意思を強く持つ

冷静に考えたり、他の保育園の求人を見たり…

そんなことをして、やっぱり退職を決めた場合、その意思は強く持つことが大切です。

園長や主任は、あなたを強く引き止めるケースが多いからです。

上手に退職するためには、その退職理由や時期の相談も大切になります。

詳細は下記記事にまとめていますので、どうぞ参照下さい。

関連記事:保育士の退職~言いづらい理由&上手に退職を伝える方法

 

まとめ:あなたにとって一番良いタイミングで退職しよう!

笑顔で呼びかける女性

ストレスMAXの環境で働けば「バックレたい」と思うのは当然のことです。

しかし、バックレをすると、園長が家に来たり、両親に連絡が行ったり、転職時に不利になったりと面倒なことになります。

そのため、いったん冷静になることが大切です。

 

とは言っても、退職したら、次の転職先も決めなくてはなりません。

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